『自分を成長させない2つの方法とは?』 | 一流ビジネス思考術

『自分を成長させない2つの方法とは?』

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┃目次 |◎近況報告    |お仕事お仕事
┃   |◎メインコンテンツ|『自分を成長させない2つの方法とは?』
┃   |発行:中村 仁
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 読書やセミナー、仕事などで一流の方に会う機会が多い筆者が、

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 熟読するも読み流すも、ペースメーカーとしても自由な形でご活用下さい。

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■【近況報告】お仕事お仕事
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こんにちは中村 仁です。


無事大阪に帰ってまいりました。
メインコンテンツは東京で書いたものですが、、、


さて、たまったお仕事とセミナーとコンサル
での宿題をする必要があるので、


今日は1日中お仕事モードです。


この3日間は、各分野で活躍している一流の方に
お会いでき大変刺激を受けることができました。


そして、


自分のレベルの低さを思い知らされるとともに、
逆にモチベーションが湧いてきました。


今日も楽しく生きていきます。


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■【メインコンテンツ】『自分を成長させない2つの方法とは?』
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From:中村 仁
新宿のスターバックスより、、、


■先日出席したセミナーで、とある参加者が
講師に質問していました。


質問者:「○○については、どう思いますか?」


講師:「それはですね、」


質問者:「それはこうでこうでこうですよね。」


講師が答えるのをさえぎって話をしていました。
何で質問したのだろう?


私には疑問でした。実はこの方ちょこちょこいろいろな
セミナーで顔を合わせます。


■しかも、


毎回講師に質問し、結局自分が話して終わるという
よくわからない状態が続いています。


そして、


このような人に限って、習ったことを行動に移して
なかったりします。実際に彼が何もやっていないと
いうことを風のうわさで聞きました。


■そりゃあー、何も変わりませんよね?


素直に人の言うことを聞いていません。
しかも、行動すらしていません。


行動しないと、成功するかどうかはもちろん、
失敗して何をどう修正すれば上手くいくのか?


行動指針すらわかりません。理論だけ振りかざす
人がセミナーでは結構多かったりするのです。
(しったかぶりというやつです。)


彼は頭の中がいっぱいなのでしょう。
まずは余計なものを空っぽにして、


人の話を聞くことからはじめることが
必要です。


■高いお金を払って、自分より実力が上の講師に
教えてもらっているわけです。


とりあえずおとなしく聞いて、行動に移してみて
はどうでしょうか?

■自分を成長させる2つの方法とは?

(1)人の話をよく聞くこと

(2)行動に移すこと


P.S.
説教じみた内容になってしまいました。
自分も常に意識していることでもあります。

自分への自戒をこめて。

本日もビジネスを楽しみましょう。

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