ブレインレスキューは
今日も元気いっぱい
走ってまっす
みんなが元気になるように
鈴木はスタッフには厳しい感じです
コラーーー
でも、セッションを受けているスタッフは
あんまり傷つかないので
はーい
怒っても怒っても
セッションを受けているタフネススタッフは
スルーしてしまいます
そのスタッフ達が
最近、ちょっと様子が違う感じです
こらーーー
はい あっ自分はいつもこんな風にすると
リーダーが怒り出す
これってNG的な・・・事なのかもしれない
少し違う行動パターンをとってみよう
上記はポジティブフィードバック
傷つかずタフだけど学習しない
下記はネガティブフィードバック
まずまっすぐに受け入れて学習しようと試みる
（そしてちょっとだけ向上する）
そしてその変化の仕方はとってもユニークなのです
ユニークを個性っていいます
そのままで進化していく
ブレインレスキュースタッフです
