懇意にしている特許事務所が、求人サイトで「急募！！」という求人募集を行っていたので先日お話しを伺って来ました
採用担当が言うには「急募！！」としたほうが目立つというのがその理由で、特に急でいるわけではないということでした。同じような話は、他の事務所でも聞いたことがあります。
逆に頻繁に「急募！！」を行うのは人材の定着が悪いから、と勘繰られたくないという事務所もあります。その事務所の採用担当からは、求人サイトに募集広告が掲載される前に至急でという求人をよくいただきます。
巷にあふれる情報に偽りの情報がまぎれているのは、今に始まったことではありません
人生を決めるかもしれない転職探しには、公開された求人情報が必ずしも事実とは限らないと認識しておくことが必要でしょう
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