７つの習慣

・大衆の救いのために勤勉に働くより、ひとりの人のために全身を捧げる方が気高いのである。

辞めるなんてもったいない！

・サラリーマンが会社にいる間に蓄えるべき最強の資産、それは経験です。自ら困難なプロジェクトに積極的に参加し、会社のお金でどんどん失敗して、どんどん経験値を高める。そのように考えると、まだまだ会社にも利用価値がある。
・自由はかっこいい、安定はダサい！という風潮に踊らされてはいけない。
・１人月＝１００万円、給与＝３０万円→総売上の３０％もの所得を得ている。
・１００万円÷１６０時間＝時給６２５０円
・『お金がないから何もできないという奴は、お金があっても何もできない』これと同じように、「会社を辞めなければできない」と思い込んでいませんか？
・サラリーマンの年間休日＝１３７日、この数字を見ると、「サラリーマンに自由時間はない」なんて、嘘のように思えてなりません。サラリーマンだから自由時間がある。しかも、何もしなくてもお金がもらえる自由時間が。

人を動かす

・人を変えようとして、相手の心の中に隠された宝物の存在に気付かせることができたら、
単にその人を変えるだけでなく、別人を誕生させることすらできるのである。

・われわれの持つ可能性に比べると、現実のわれわれは、まだその半分の完成度にも達していない。
われわれは、肉体的・精神的資質のごく一部分しか活用していないのだ。
概していえば人間は自分の限界よりも、ずっとせまい範囲内で生きているに過ぎず、いろいろな能力を使いこなせないままに放置しているのである。

・批判によって人間の能力はしぼみ、励ましによって花開く。