最近朝晩めっきり寒くなりましたね。

結局、主人の賛成があって、三年上限有りの求人に、ありがたくお世話になる事にしました。

この求人は、おそらく新しい経験できそうですが、今の総務の知識は活かせそうにありません。

他にその求人には何も不満ありませんが、その二つの事が、特に上限の事が、不安が後から出てきました。

9月30日に今の会社で面談で、何度も引き止められ、妊活の事もこのまま続けて子供出来たら仕事少し減らす事も申し出てくれたら出来るし、と甘いお誘い

新しい職場で、妊活するからお休み下さいとは、しばらく言えないだろうと思い、中断もしくは、あきらめの方向で主人と話していました。

それから現職場は、同じ契約期間有りでも、よほどの事がない限りは、ずっと勤めさせてもらえる…

それに、私ご指名のお客様も多くいる事をあげて、仕事も早いと言ってくれたり、自分が思うより評価してくれていたんだと、嬉しくなりました。

なので、揺れてしまってます。

主人は多少呆れて、いいように丸め込まれてるって言ってます。

じゃあ、戻るとして、三年続けられるの⁈

限界‼︎って思ってたことは解決できたの？

戻ってもまた同じだよ⁈パートなのに責任者にされたり、時給上がればそれ相応に求められるんだよ⁈

大体、900円とかならあんなに怒られても我慢料と思えるけど、コンビニより安いってどうなの💢と。

たっ確かに

先生イライラ怒らなくなってから、会社の雰囲気も良くなって、みんないい人だし、どんな職場でも仕事うまくいかない時期はあるはず。

私、いい歳してわかってたはずだったけど…と反省し、我慢しているべきか悩みました。

でも、戻って一年後、そこにちゃんと在籍できてる自分が想像つかない、自信ない。

また、しばらくしたら、先生元に戻るんじゃないかな⁈それならやっぱり動悸またするだろうし無理…

こんななら、あの時限界と思った会社の雰囲気でいて欲しかったよ。

こんな会社辞めて清々するよっって居なくなりたかった。

辞めるとなって、居心地良くするのなしだー