こんにちは！ブレイン・ラボ 人材紹介事業部のおべです
先日から人材紹介ビジネスとTwitterを連載しております。
人材紹介ビジネスでTwitterを利用している事例は…
1位 求人ツイート
2位 社長ツイート
3位 キャリアコンサルツイート
4位 業界情報発信
5位 広報・サイト誘導など
順位は私の肌感覚ですがこんな感じです。
※事例について、具体的には中級あたりで書きますね。
【Twitter初級編】
①独自のルールを知ること
ビジネスに導入する前に
まずは、ユーザーとして楽しんでみましょう！
TwitterというSNSにはこれまでなかった
独自のルールや価値観があります。
・mixiやface bookと異なる点は「友達・知り合い」
ではない「知らない人に気軽に話しかける文化」がある。
・2ちゃんねると異なる点は、個人が特定しやすい。
・メールやブログと異なる点は、
「つぶやき」というだけあって短文で瞬間的な発信で
キャラクターが見えやすい。
以上の点などから、Twitterはビジネスとの親和性が
高いとされ、お仕事に導入される方が多いのです。
ちなみに私もTwitter関連で仕事になることが圧倒的に増えました。
(※仕事にするには戦略が必要です。
安易に始めても仕事にはならないので注意。
詳細は中・上級者向けTwitter研修でお話ししていますので
ご相談ください。企業によって強みが違うので作戦も異なります)
Twitterビジネスにご興味を持たれるのであれば
まずは、この「ルール」を'体感’することをおすすめします。
みなさまがリーチしたいユーザーが
Twitter上で何を求めているかの「ニーズ」を知るためには、
自身がユーザーとして楽しみながら感じることが手っ取り早いのです。
やってみたいなという方は私をフォローしてみてください。
一緒にやってみましょう！BrainLab_obe
私に向けて発信するときは
ツイート(つぶやき)に@BrainLab_obeを必ずつけてくださいね！
↓こんなふうに。
余談ですが私とメッセージをやりとりしていると
人材業界の仲間ができますよ。
みなさん親切なので優しく教えてくださるんです。
だからすぐに慣れると思いますよ！
おべ
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http://www.brainlab.co.jp/info/
株式会社アビタス内 セミナールーム(東京都中央区日本橋)
定員:40名(1社2名まで)
講師の岸に加え私・尾部もお話しさせて頂きます。
お会いできることを楽しみにしています！
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