こんばんわ ブレイン・ラボ紹介事業部のおべです
twitter後発組です。今月からはじめました。
オバマ氏が大統領選にtwitterを活用していたことは
周知の通りです。
ちなみに私はIKKOさんのフォロワーです(笑)
こんな時代なんですね。
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コンピューターワールド.jp （2009年08月24日）
［米国］ 【Challenger調査】
転職に有効なアプローチは「SNSによる人脈作り」――米調査
役に立たないのは「求職フェア」と「新聞の求人広告」
米国の就職斡旋会社であるChallenger, Gray & Christmasは、
約200人の人事担当役員を対象に調査を行い、どのような
求職アプローチが有効なのか分析した結果を明らかにした。
それによると、求職フェアや新聞の求人広告よりも、
ソーシャル・ネットワーキングやインターネットの
求人サイトのほうが有効だという。
調査対象となった人事担当役員の半数近く（47％）は、
LinkedInやFacebook、Twitterなどのソーシャル・
ネットワーキングを利用した人脈の構築こそ職を探すうえで
最も有効な手段になると考えている。
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SNSには、ネットリテラシーの高い方や
人脈を求めて利用している方が多くいらっしゃいます。
日本でもいち早く人材ビジネスに取り入れている企業もあるようです。
近い将来、当たり前になる時が来る予感がしますね。
先手必勝
と思って、地味につぶやいてます(笑) フォローしてくださいね！
おべ
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