本日は
取り留めないこと記します
子供達のことや
受験のことは
一切関係ないことなので
興味ない方は
ココでスルーしてください
介護をしながら
勤務をしている部下がいるのですが…
今月休養に入ります
理由は…
母親の介護レベルが上がっていること
それに伴い
自身の仕事に影響が出てきていること
そして…
それが自分を苦しめていること
自分も精神的に病んできている
そうならないように…
色々とフォローはしていたけども
やはり
キテシマッタかというところです
彼は主任という立場なので
周りからはこの仕事をしないといけないという
プレッシャーがあり
でも…出来ないという
ジレンマがあり
どんどん追いつめられていたんだろうな…
出来るだけ
仕事は肩代わりしていたし…
出来るだけ
フォローしていたし…
出来るだけ
負担にならないようにしてきたけども
今の世の中は
まだまだ介護とか休むことへの
気配りや配慮が出来ない人が
多いのだよね…
心無い言葉や態度
でも…
冷静に考えてみると
ソコまで間違ったことも言っていない
私も立場的に難しい…色々と…
私は
彼にどんな対応をすれば
良かったのだろう？
昨日は店で飲みながら
１人で考えてました…
結論は出ないけどね…
今の事業所に赴任して
１年余り
彼の担当する部署以外は
改善が進み…
成果が出ている
やはり
その場のリーダーが入り込まないと
その部署はよくならない…
その部署の尻拭いばかりの
この半年…
私も精神的に体力的にキツかった
違う人だったら
改善進んで完成するのになという気持ちは
正直あった
態度や言動にも出していたかもしれない…
だから…
彼の休養を
申し訳ないけども
少しは望んでいた自分もいる
まだまだ人間出来ていない…
昨日は半分ヤケ酒だよね…
彼は…
どんな気持ちで仕事してたのだろう？
話す機会はよく設けていたけど
一番仕事熱心で
優秀だったんだよね…
だから期待もしてた
私の上司に言わせると
私の彼への対応が優しすぎると
よく言われていた…
それで結果が伴わないんだと
自分でも分かってはいたけどね
でも…
彼は口下手で
自身の部下に指示できない
働けない休みがちな自身に
負い目を感じている…
そんなこと気にしなくてよいと言うのだけども
中々口に出せない…
他人の性格だから
とやかくは言えないけども…
彼は
主任をおりたい
そして
社員を一度離れたい
と言ってきた…
私も意向を尊重して
人事と話をしたが
人事の回答はノーで変わらなかった
一度昇格させたものは
落とさないということらしいけど
腑に落ちない対応…
会社って誠意や愛情はないよね〜
つくづく思った
彼なりに考えて
今回は休養するという選択をした
補償がある程度はでるから
休んで家族と向き合って
一旦気持ちをリセットしてきてほしい
そして…
元気になって戻って働いてほしいなと
思ってます
私が出来ることは
彼が働きやすい環境を整えておくことくらい
今のうちに
その部署を改善しておいて
誰が来てもよい状況を作っておくことくらいかな？
なんかね…
やるせないというか
最近はこんなモヤモヤしてるので
スッキリしない日々ですね
そんな気持ちのときに
ふと目にした記事
仲間や同期愛良いですね〜
この頃の
フジテレビは良かった
私も入社したかった
落ちたけどね…
大学の同期は受かって
今はプロデューサーで有名番組担当して偉くなってる
桜井アナは
三沢と同期で神宮で見てたから
印象に残っている
応援もしてた
しかも…
経歴みたら長野の上田高校出身
多分
お墓もコチラなんだろうな〜
私も手を合わせに行こうかな
でも…
勉強しないとな〜