今年からPTAの役員をすることになって、学校に行くことが増え、役員のお母さん方ともご一緒することが多くなりました。
私が部長をやらせてもらっていて、他に副部長が３人ほどいます。
その中のひとりが、私よりも一回り以上も若いお母さん
別に年齢なんか関係なく、やる気があるからいいんだけど・・・
ちょっとくせがあって・・・
副部長それぞれ役割があり、書記、会計、ベルマーク担当をまかせていて、彼女はベルマーク担当。
月に一度のベルマークの仕分けも頑張ってはいるものの、若気の至りからか、他の役員さんたちへの配慮がちょっと～なのです
みなさんがせっかくいい提案や質問をしてくださってるのに、全然聞こうとせず、すべて上から目線で否定
ベルマークの仕分け作業が終わった後、何日経っても報告がないので、
「何人ぐらい作業にきてもらったのかなー？問題とかなかった？いちおう毎回報告はしてほしいんだけど～」
って言うと、「そんなん、報告するとか言われてないし！バタバタして人数なんか数えてない！」ときた
今どきの・・・とひとくくりにするのは失礼かもしれないけど、
いちいち言われないとできないのか
常識ある人だったら、「すみません。次は必ず報告します」って言うと思うんだけど・・・
私も部長だからって、上から目線で指示したくないし、PTAの活動は上下関係などなく、保護者が子どもたちの
学校のために活動するものだと思っていたので、それぞれの担当の仕事をきちんとしてくれるものだと信じて、
いちいちこちらからは言わなかったけど・・・
むずかし～な
長谷部選手の本に、「偏見を持たず、まず好きになってみる」とありました。
この一年間だけ！努力はしてみます