現在ブラック小規模保育園でパート保育士として働いています。ブラックな日常のできごとをかいています。苦手な方はスルーしてください



この一年を振り返ってみた。

産休やら、退職勧奨などで休んだりやめたりして、職員が本当に少なくなり、

正規と変わらない仕事をパートにもやってもらうということでの人事配置

しかも、パートは6時間勤務契約から8時間契約のひと様々。

行事、製作、訓練、イベントなどももちろんする。


私はこの数年6時間勤務。

短時間勤務パートが

1人担任で担任業務と書類


時間が足りない😢

書類ができるのは午睡中のみ。起きていたらできない。


だから、行事、誕生会、製作案は全て持ち帰らないとできない。

主任に相談しても軽くあしらわれる。


よく考えたらさ、これもパワハラだよね!?

担任を下ろされてフリーになったら

仕事量が全然違う。

おかげで、今まで担任でかかわった子どもたちの

クラスにも入れて楽しい。

「せんせい、今日は○○クラスにくる?」と

聞いてくれ、活動を一緒にすることができうれしい。


ただ気がかりなのが、前担任していたクラスの

子どもたち。


かなり怖いパート保育士に怒鳴れているので、

子どもたちの様子に変化がみられる。

管理職たちがしっかり

フォローしてほしい。


とにかく1年よく頑張った。