ストレスなしの比較で際立つ法

こんにちは、

ベンテツです。



前回は地道にやっていることでもうまくいかせることができるという話をしました。


その際に、他人がやっていることに羨ましく思うこともあるでしょうけど、

自分が地道にやっていることも褒めてあげてくださいというようなことを言いました。



人との比較は体によくありません。


本来あなたは比較のしようがない唯一の人なのですから、比較しても何も生まれないです。


しかし、矛盾しているかもしれませんが、今回は比較しましょうという話をします。




人と比較しても意味は無く、ストレスもたまります。しかし、比較しなければ人は認知

できません。



認知できなければ、ただの人です。



すなわち、比較することはよくないといいつつ、徹底的に比較しろといっています。


矛盾していますね。



この考えを受け入れるには、コツがあります。



それは、人格を比較せず成果を比較するということです。


人格のような人としてのベーシックな部分を比較することは有効ではありません。


しかし、ある特定の目的に対する成果は比較できます。



そして、数値化するとよりよく比較されます。


よさが認知されるということになります。



営業などの成果がずばり見えるものについては、数値として見えやすいですが、

それ以外の仕事ですと見えにくい部分も多々あります。


そのような時は、標準を使用します。



標準というものが存在するか、まずよく調べてみましょう。


標準が存在する場合、それよりいい点をアピールしてみましょう。


そうすることで、人は認知します。



なんとなくうまく言っていると思っていたが、やっぱりよかったんだね、

という確信になります。



お客に対してもそうです。


比較していいということを強調することで、信頼を得ます。



標準というものが信頼が高ければ高いほどそれは有効になります。



ですので、まず標準を探すこと、標準という情報が入るような勉強をすること、

何が標準なのかを常に探ることが重要です。


そうすることで、標準と比較という武器を手に入れられるでしょう。



それでは今日は以上です。
またっ。