弁護士の萩田です。いつもありがとうございます。
「つながらない権利」をご存知でしょうか？
英語で、right to disconnect といいます。
ヨーロッパ発祥です。
憲法上はプライバシー権の一種になります。
（１人でほうってもらいたい権利）
これが着目される理由は主に、労働現場です。
勤務時間外に会社や上司から呼び出されることを拒否したい！
この当然の願いは、まず携帯電話が普及し、つぎに電子メールが普及することによって、しょっちゅう仕事に呼び出されることで、簡単に踏みにじられてきました。
そして、コロナの中、在宅テレワークが普及することによって、仕事とプライベートの区別があいまいになってきたことによって、いつまでたっても仕事をし続ける。または仕事の待機をしていなければならなくなってしまいました。
つながらない権利は、より切実な願いとなっています。
ヨーロッパでは、つながらない権利を保障するためのＥＵ指令を提案するかどうか、というところまで議論が進んでいます。
日本では、まだ、無定量に働くことが事実上強制されているようなところもあり、ヨーロッパのように、つながらない権利を確立する意味は大きいでしょう。