組織論

昨日は研修に参加してきました。

とはいっても、今回は弊社側運営ではなく、

他社さん主催のものにオブザーバーとしての参加です。

テーマは組織論とリーダーシップについて。

会場は、ＩＴ企業の管理者で熱気溢れていました。

組織の奥義等、米海兵隊の話などは昔より先輩から学んでいたことなので

非常にすんなりと腹に落ちました。

前から悩んでいた事柄も、解決策が見えたりと

個人的にもとても有意義な時間になりました。

会社経営では決断の連続を迫られることが多いです。

最終的な全責任も負うからこそ、慎重になりすぎて

即断即決できないケースも多々。

短絡的な決断で火を見てしまうことも重々承知だからです。

しかし、本質的なものの原点を見据えると

案外シンプルだったりもします。

軸をぶらさずに、かつ柔軟性を併せ持つことが肝要であると

改めて自戒しました。