クリスマスクリスマスツリーも終わり12月もあと数日。。。
みなさんにとって2008年はどんな1年間でしたか?

私にとって今年は、振り返ってみれば

Yes,andに出会い、Yes,andを実体験で学び、
Yes,andに気づいた・・・カメ

そんな1年間でした。

Yes,andとは、一言で言ってしまえば
「受け入れるキラキラ」ということ。
自分を、相手を、状況を、そしてすべてをそのまま受け入れ、
それを次につなげていくこと。

来年は、私自身が
Yes,andをわかりやすく、より多くの方に伝えられる人になりたい!
そして、そんな仲間を増やしていきたい!
と思っています。

というわけで今回は、2009年2月に実施の
『Yes,andファシリテーター養成ワークショップ』のご案内を
させていただきます。

このワークショップは、文字通り

旗「Yes,andを伝える」ファシリテーターの養成


そして、

旗「Yes,andな」ファシリテーターの養成

のためのワークショップですが、

 宝石ブルー プレゼンテーション能力をアップしたい!
 宝石緑 ファシリテーション能力をアップしたい!
 宝石紫 ディレクション能力をアップしたい!
     (研修・ワークショップの企画)
 宝石赤 コミュニケーション能力をアップしたい!
     (ビジネス・日常)
 宝石白 自己受容感を高めたい!


このような方々にもとてもお勧めのワークショップです。

講師は樋栄ひかるさん。
ひかるさんは日本トップレベル&人気講師で、
日本全国のみならず世界中を飛び回って
年間150本のプレゼンテーション・コミュニケーション・
行動心理学・コーチングなど
幅広いジャンルの講座を精力的にこなしています。

私は今年の2月に
ひかるさんのYes,andワークショップを受講しました。

「『閃き脳』を鍛え、コミュニケーション能力を鍛える」
「柔軟性と創造性がグンとアップしたら愛はどうなっちゃうの?」

まずは、そんなタイトルが目を引きました。
そして、講師を務めるひかるさんは、
毎年1500人が集まるカンファレンスの
ファシリテーターコンペティションで
数年間連続で優秀講師賞を獲得している日本トップレベルの方で、
その方がゴールドメダルアップを獲得したコンテンツを受けられる
ということで参加を決めました。

ワークショップは半日という短い時間でしたが、
インプロ(即興劇)のゲームを使って、
楽しくコミュニケーション能力を鍛えるとても楽しい内容でした。

涙を流して笑い、楽しみながらも、

クローバー 『yes,and』とは、
   相手の言ったこと、相手の出したアイデア、
   そして相手の存在そのものをYESで受け入れて、
   そのアイデアの意図を察して、
   ANDで自分のアイデアを融合させる、ということ。

クローバー 通常あまり使っていない右脳を刺激し、直感を鍛えて、
   即座に意思を返せる『閃き脳』を鍛えることで、
   相手の意図を察知し傾聴する能力が向上し、
   より言葉を超えた意思の疎通~上級な
   コミュニケーション~が可能になるということ。

クローバー Yes,andな姿勢は、
   人と人との間に安心感と信頼関係を生み出すこと。

クローバー 自分自身にYes,and
   (その瞬間のそのままの自分を受け止め、
   そして次につなげる)をすることで、
   自己信頼感が非常に高まるということ。

などなど、
大切なことをたくさん学び、感じ取ることができました。
そして、
この講座をきっかけに確実に変化した自分も感じていますアップ

その後の実体験の中でもYes,andの奥深さ、重要性を感じた私は、
Yes,andの伝え手になりたいと思うようになり、
この度ひかるさんにお話をして、
Yes,andを学び発信していける力をつけられるファシリテーターを
養成するワークショップを開催していただくこととなりました。

今回のファシリテーター養成講座では、少人数で
3日間かけて下記の内容を学び・体験します。

●実際のYes,andワークショップ(体験)
●行動心理学
●プレゼンテーションスキルトレーニング
●企業研修、ワークショップの事例紹介
●ファシリテーションスキルトレーニング
●ワークショップや研修の組み立て方
●プレゼンテーション実技
●コミュニケーション能力をより細分化した形で
 ワークショップの組み立て方紹介


講師の樋栄ひかるさんのプロフィールとメッセージは
こちら↓です。

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Western Oregon州立大学卒業。 
大手英会話スクールのマネージャー、
実業団ソフトボールチームの専属通訳を経て、
大手外資系コンピューター会社にて国際会議の企画運営などを
手がけたのち、人材開発プログラムや英語力強化プログラムの
開発に携わり、また研修講師としても活躍する。
2003年にEna Communication Inc.をハワイで起業し、
現在はその取締役社長。

プレゼンテーション、ビジネスコミュニケーション、
行動心理学、コーチング、英語での
コミュニケーションスキル養成など幅広いジャンルで、
年間150回以上の研修・ワークショップをこなす。
受講者からの評価アンケートは毎回ほとんど100点。 
毎年1500人が集まるIT系システムユーザー・カンファレンスに
おいても4年連続で優秀講師賞を獲得し、
日本人講師としてトップの評価を得る。
常に斬新なアイデアで新しい研修の開発を行い、
参加者の心を瞬時にとらえる研修講師として
多くの企業からリピートオーダーが後を絶たない。
2006年9月に幻冬舎より「Yes,andですべてはうまくいく」を出版。
2007年4月より慶応大学湘南キャンパスにてプレゼンテーション講座を担当。


☆メッセージ☆

Yes,andなワークショップのファシリテーター養成講座に
ご興味をお持ちくださいましたみなさん!! 
ファシリテーターとしての基礎的な知識とスキル満点の
3日間になっています。
以下のようなルールに基づいて、
わたし自身も参加いただくみなさんと3日集中ファシ養成講座を
創り上げていこうと思っています。
楽しく一生使えるスキルを学んで帰っていただくつもりです! 
お逢いできるのを楽しみにしていますね。

人間力向上のための 8 RULES!
1. Yes,and(相手を、状況を、)受け入れて、相手に返す
2. Be Present   過去や未来に囚われず『今』に集中する
3. Listen 傾聴する
4. Co-Create 協同に創ることを楽しもう
5. Make the other person look good 自分中心ではなく、相手をたてましょう
6. Be Flexible 囚われず柔軟に!
7. Be Creative and Take Risks リスクを恐れず、想像力&創造力を大切に!
8. Mistake’s a Gift 失敗万歳! 失敗は大事なギフトですよ


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ここまで読んで興味をもたれた方、ワクワクしてくださった方、
一緒にYes,andを体験し、学びませんか?

そして、Yes,andだけでなく、
自分が大切にしてきたことや自分のいいと思うものを、
それを求める人たちに発信する力
企画力プレゼンテーション力ファシリテーション力

もさらにアップさせませんか?

私は、今回トッププロの講師から
直接このようなことを学べる機会を得たことに
とてもワクワクしています。

皆さんと一緒に参加できたらとてもうれしいです!


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【講座概要】

Yes,andファシリテーター養成講座

◇目的◇

・Yes,andを取り入れた研修やワークショップを
 ファシリテーションできるようになる
・自身がよりYes,andで自然に対応できるようになる
・プレゼンテーションに自信がもてるようになる
・いろいろな角度から研修やワークショップを
組み立てることができるようになる


◇日程◇

2009年2月6日(金)13:00開始~
2月8日(日)17:00終了予定


◇会場◇

東京都内

※会場の詳細につきましては、
参加確定後に別途お送りいたします


◇定員◇

10名(最低催行人数5名)

※定員になり次第締め切らせていただきます


◇費用◇

88,000円(税込)

※費用に含まれるもの
  テキスト
  別冊行動心理Finder
  Yes,and Card Game X 3
  テキストなどの内容の使用権
  ワークショップ開催の3種の神器
  その他


◇お申し込み◇

締切
  2009年1月31日(土)

方法
  下記の要領でメールにてお申し込みください。
  折り返し、受講料振込口座をお知らせいたします。
  入金を確認させていただいた時点で
申し込み完了となります。

宛先
  miuramiyuki★hotmail.co.jp
(★を@にかえてください)

題名
 「Yes,andファシリテーター養成講座申込」

内容
  お名前
  メールアドレス
  携帯番号
  受講料振込予定日
  講座を知ったきっかけ
  その他ご質問など(ご自由にお書きください)


◇キャンセルポリシー◇

  1月20日まで キャンセル料10%
  1月21日~1月31日 キャンセル料50%
  2月1日以降 キャンセル料100%


ご質問などがありましたら
どのようなことでも構いませんので
お気軽にご連絡ください!

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最後までお読みいただきありがとうございました。