脳みそﾊﾞｰﾝ！！
会社の研修で毎回感じることがある
『なんで、こんなに仕事が出来ない奴ばかりなのか。且つ、こいつらは私より高給取り』
怒りに近い感情をおぼえる
営業能力や技術的なレベル
リスク管理に対応能力
低すぎる
今回の研修は私より歳上の受講生ばかり
全国から来ていたけど
『なんで、こんな基準すら知らない！』
そう思っていても顔には出せない
仕事は出来ないけど
部下の育成能力が高いのか？
そんな筈はない
技術系の仕事だから、その部下達は更にレベルが低いだろう
まあ、理不尽な会社です
所詮はごますりに、酒飲みで出世していく会社なのだと思っています
それなのに、グローバル化とか言って
能力評価で年功序列を無くしている
評価する側もバカな人間
所詮は馴れ合いで評価をされる
人間だから仕方ないのか
ほんと、脳ミソ筋肉バカばかりだ
嫌になる
#所詮 #評価 #能力
#脳ミソ筋肉
会社の研修で毎回感じることがある
『なんで、こんなに仕事が出来ない奴ばかりなのか。且つ、こいつらは私より高給取り』
怒りに近い感情をおぼえる
営業能力や技術的なレベル
リスク管理に対応能力
低すぎる
今回の研修は私より歳上の受講生ばかり
全国から来ていたけど
『なんで、こんな基準すら知らない！』
そう思っていても顔には出せない
仕事は出来ないけど
部下の育成能力が高いのか？
そんな筈はない
技術系の仕事だから、その部下達は更にレベルが低いだろう
まあ、理不尽な会社です
所詮はごますりに、酒飲みで出世していく会社なのだと思っています
それなのに、グローバル化とか言って
能力評価で年功序列を無くしている
評価する側もバカな人間
所詮は馴れ合いで評価をされる
人間だから仕方ないのか
ほんと、脳ミソ筋肉バカばかりだ
嫌になる
#所詮 #評価 #能力
#脳ミソ筋肉