こんな事もあるよね。

一緒にいても、活動時間が違ったら、休日が違ったら、会話する機会がなかったら、触れ合う事がすくなかったら、寂しいよね。

一緒に暮らしてない人の方が、そう言う寂しさは少ないのかも。
だって、会えない時は会えないで分かり切ってるのだし。

かと言って、一緒にいない方が良いとかじゃなく。
一緒にはいたいんだけどね。

寂しいって、あたしだけが思ってるのじゃないかも知れない。
だから、あたしだけが寂しいみたいな事はしたくない。
困らせたくない。
嫌われたくない。

むしろ、あたしが支えてあげたい。

疲れたとこ帰って来て、あたしの顔を見たら少し疲れが取れたような気がする、そんな存在になりたい。

でも、ギュッてして欲しい時もあるよね。
それだけで、満たされる気がするんだぁ

初ブログ。

アメブロ、登録したは良いけど放置だったので、ブログ書いてみます。

いまだにブログと日記の違いがわからないんだけども。
まぁ良いや。

えとですね、今月一杯で丸二年になるバイト先を辞める決意をしたんです。

二年もやってるとなんだか愛着も沸くんだが、それ以上に会社がダメ過ぎて着いて行けなくなっちゃって。
次の仕事はとりあえず八月は決まってますが、九月からは未定です。

なのでなんかいい仕事ないかなーとなんとなくタウンワークとか見たりして。

で、会社がダメだって言うのが、典型的な『現場のことを全く考えてない本部』ってやつで。

サービス業なんですが、もう何て言うか、ホントに本部がバカすぎて。

・人件費使うな！！
・接客を第一に！！お客様対応を最優先させる！！
・レンタル商品の返却を溜めない！！すぐに返却！！
・本部指示の作業を溜めない！！期限を守る！！

言いたい事は分かる。

でもさ、でもさ。

人件費削って、作業指示めっちゃ出してきて、それでいて接客を最優先させろなんて、矛盾しまくりなんですよ。
あたしが思うに、人件費はちょっと贅沢しても、それで従業員の作業が減って接客の質がよくなったらお客さん増えるんじゃないかなって。
もしくは、本当に接客に専念できるように、作業指示は最小限に抑えてくれるとかさ。

てアルバイトの一人が思っているだけじゃ、何も変わらないじゃん。

あたしと同じ考えの店長もいたけど、結局本部が変わってくれないとだめじゃん。

でも、本部って社長ほぼノータッチらしくて、仕切ってる人が社長に売上を架空計上しちゃう。
こんな会社なのよ。
何時ダメになってもおかしくないじゃんと思って…。

辞めます。

にこやかに、辞めていきます。


あれ？？
初めての日記なのに、愚痴じゃね？？

許してケロ