転職時に現在人気を集める看護師専門求人サイトの中には、エージェントが自分に代り職場をアレンジするだけでなく、利用者自らが特定の医療機関を指名できる逆指名制度を設けるサイトもあります。
この逆指名制度は首都圏限定の専門サイトで導入されて以来、現在では全国をカバーする大手専門サイトも含め、幾つかで採用されている状況にあります。
その内容は、概してそれぞれが希望する特定医療機関を定め、サイト担当者と相談し、その担当者がクライアントの代りに直接当該医療機関と交渉を図るというものです。
具体的な流れでは、まず通常担当者とは面談を行い、希望条件や経歴等を相互に確認します。
その上で履歴書作成のアドバイスもされる為、より良く自己アピールすることが可能です。
次に、完成した履歴書をその担当者が医療機関へメールで送ったり、直接希望の医療機関へ持ち込んだりします。
そこで看護師募集の有無や人材の空き状況などを確認し、募集中であれば相談の上面接のアレンジも行うのです。
一方、募集や空きがない状況でも先方の手元に履歴書が残るため、転職のチャンスが広がります。
因みに、履歴書に関してはクライアントのプライバシーに配慮して、通常匿名扱いされています。
これらのことから、逆指名制度を設ける専門サイトでは、新たな職場選びにおいて幾つか存在する既存の求人から個々によりベターな案件を選択するのでなく、それぞれの転職希望を直接叶えるベストな選択を可能としています。
看護師専門求人サイトを利用する場合はもちろんのこと、自分で探そうという気概を持っている人にとっても利用価値の高いサイトを見付けたので紹介しておきます。
→http://choose-nursecareer.com←