数年前からの裁判が少し前に終わりました。
お互い証拠はなく、
言った言わないの話での裁判でした。
手慣れた相手に会社が負けて、
会社も面倒なのでお金を払って終わりにしたってことでした。
やっぱり、
セクハラやパワハラは言ったもの勝ちなんですね…
結構、冤罪ってあると思います。
逆にパワハラやセクハラを受けていたけど、
泣き寝入りの被害者の方もいると思います。
旦那の場合は、
パソコンに向かっている姿勢が悪いこを注意しただけですが…
あることないことを相手が言っていて、
こちらが悪いということで、
慰謝料やら給料保証として160万だそうです。
(相手は派遣さんで３ヶ月勤めた人)
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前にも書きましたが
その場面をみたわけじゃなく
旦那の話のみなので
本当にパワハラやセクハラしたのかはわかりません。
会社に言われた通りに対応して、
会社も辞めさせられ、
慰謝料は会社が一括で支払したけど、
うちは会社に慰謝料の一部を支払わないといけないらしいです。
割合的にうちが一番わるいことになりました。
判決によって、
弁護士費用と慰謝料で約100万の支払です。
着手金として、
なにもしてくれなかった１人目に10万円
今回お世話になった２人目の弁護士さんに22万円
事前に支払してます。
総額で約130万円です😱
転職したことで、
貯金がなくなったので、
お金を借りるしかありません😢
旦那の自業自得といわれればそれまでです。
今の時代、
何でも⚫⚫ハラって言われるので、
危機管理が出来ていなかった。
相手の父親が会社に文句を言いに来た時に
殴られた証拠を残しておいたり、
会社からどう対応するかの指示や
退職させようとする内容を
ボイスレコーダーやスマホで録音や録画しておけば
裁判や会社との交渉が変わってきたと思っています。
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私は旦那にいいました。
殴られたときは事後報告だったので、
そのあとにはボイスレコーダーを持たせましたがうちの旦那は録音していませんでした。
会社はまもってくれません。
自分の身は自分で守るしかないです。