久しぶりに職場の様子を投稿します。
この2年間、男性年上部下達に悩まされてきましたが、今年は思い切ってみました
私の職場は人数が多いため、組織長の下に管理者数名を置いてグループ制にしています。
その管理者をすべて女性にしてみました。
理由は会社の施策に反発ばかりして、彼らを管理者にしたら組織として業務遂行困難だから。
未だ男尊女卑が横行する当社において、こんな職場はほぼ無いわけですが、やってみました。
結果、今のところ至って順調
彼らも目の前の仕事に追われているので、毎日よく働きます。方針決めるときも管理者のみで話し合うので、建設的な意見しか出てこない。
彼らから一度「なんでも男に押し付ける」という話がありましたが、「いえいえ、これまで女性がやってきた仕事をお願いしているだけですよ。そう思うなら、『なんでも女に押し付けて』きたんですか？」と言ったところ黙りました
今の時代、管理者ヅラして指示だけしているオジサンは要らないのよ