先月、今月と
・来週からの新しい職場での研修を兼ねた
アルバイト。
・今日退職したパート先で引き継ぎ書作り
いうことをしていたのですが、この２つを
並行していて思ったのが、
引き継ぐこと＆引き継いで
いくことは意外と技術がいる
です。
今までは引き継ぐ、引き継いでいくことの
どちらかのみしか経験がありませんでした。
けど今回はどちらも経験をしてみて、
新しい職場では業務を引き継がれる
＝覚えること沢山
退職したパート先での引き継ぎ
＝後任者のスキルが分からないから、
いかに分かるように引き継ぎ書を作るか
というのを感じ、意外と技術がいるなと
思いました。
ちなみに、今回の私の引き継ぎ書は
3㎝幅のファイル１冊分と別冊（笑）
として1cm幅くらいの原紙ファイルが
１冊あります。
始めはこんなに多くなかったのですが、
私の時の引き継ぎが「皆無」といえる
状況だったので、
「後任さんが困らないように．．．」
と作っていたら、結構な量になってしまい
ました。
幸いなことに今日面接に来た方が
私と入れ替わる形で新たな後任さんと
なりました。
私は今日で退職したので引き継ぐことは
ないのですが、引き継ぎ書が彼女を
サポートしてくれることを願っています。
そして私は来週から正式な転職となるので、
しっかり仕事を引き継いでいけたらと
思っています。
