今の会社に転職して、1年1か月が経った。
入社して1か月で転職を考えた。その理由は山ほどある。
・離職率が高い。
・メーカーと言いつつ、OEM品を販売している。
・入社してくるのは、50代のおじさん。
・おじさんはとにかく仕事をしない。
・仕事ができる人がいない。
・定時が17時半なのに19時まで営業しろ!
・ボーナスは無し。
・営業は、新規開拓が9割。
良いところが一つもない。
入社しても、社長の目標の500万に届かないと目をつけられ3か月から半年で首になる。
一般職だけではなくて、部長職もだ。そんな会社を去っていく人間を何十人と一年間で
見てきた。幸いおれともう一人の同期だけ生き残っている。
おれは、とにかく技術あがりの営業経験のない社長の考えが大嫌いだ。
だから、いつ辞めてもいいと思ってる。なので、社長に何を言われても動じない。
それから、社長はおれには何も言ってこなくなった。
それなりに新規顧客の獲得も、月の売り上げもいっているからだ。
数字がいっていても、気に入らいない社員はクビにする会社だ。
もう、こんな会社にいてもしょうがないので、半年前から本気で転職活動をしている。
働きながらの転職活動はきつい。ほんとに精神的にきつい。
今は1社最終面接を受けて結果待ちだ。2社は書類選考中。
できれば、書類選考中の会社に入りたいと思ってるが、37歳の転職は中々難しい。
さーまた明日から新規開拓か。
部長が、3日間いないから気楽にやーろうっと
入社して1か月で転職を考えた。その理由は山ほどある。
・離職率が高い。
・メーカーと言いつつ、OEM品を販売している。
・入社してくるのは、50代のおじさん。
・おじさんはとにかく仕事をしない。
・仕事ができる人がいない。
・定時が17時半なのに19時まで営業しろ!
・ボーナスは無し。
・営業は、新規開拓が9割。
良いところが一つもない。
入社しても、社長の目標の500万に届かないと目をつけられ3か月から半年で首になる。
一般職だけではなくて、部長職もだ。そんな会社を去っていく人間を何十人と一年間で
見てきた。幸いおれともう一人の同期だけ生き残っている。
おれは、とにかく技術あがりの営業経験のない社長の考えが大嫌いだ。
だから、いつ辞めてもいいと思ってる。なので、社長に何を言われても動じない。
それから、社長はおれには何も言ってこなくなった。
それなりに新規顧客の獲得も、月の売り上げもいっているからだ。
数字がいっていても、気に入らいない社員はクビにする会社だ。
もう、こんな会社にいてもしょうがないので、半年前から本気で転職活動をしている。
働きながらの転職活動はきつい。ほんとに精神的にきつい。
今は1社最終面接を受けて結果待ちだ。2社は書類選考中。
できれば、書類選考中の会社に入りたいと思ってるが、37歳の転職は中々難しい。
さーまた明日から新規開拓か。
部長が、3日間いないから気楽にやーろうっと