今日の日経 1面より
・3歳未満の残業免除
・短時間勤務制度を全ての企業に義務付け
・育休を取った社員の解雇に対する罰則強化
違反勧告に従わない企業名公表
育児ママを応援してくれるのは、とっても嬉しい。
少子化対策でもありますが、結果は如何に・・・。
（出生率、なかなかあがりませんねぇ・・。）
法制度は弱者保護が基本だけど、
企業と人は、Give＆Take、50/50 の関係でありたいものです。
中小企業では、女性採用に慎重になる可能性も・・。
（助成金をいただいて、がんばりましょー。）
権利を主張するのみならず、働く側がしっかり義務を果たすことも
求められる時代にきている気がします。
不景気で残業が減る中、自己啓発が盛んなようですね！
勉強しなきゃと思いつつ、なかなか進んでないのが現実ですが・・。