さー仕事始め！！！

今朝は新年の仕事始めを一人で厳かにコーヒーを飲みながらスタートさせました（笑）

今日の訪問軒数はクリニック１軒。

あとは、打ち合わせ諸々。。。

最後は、南区高宮にあるラーメン三氣で締めました。

打ち合わせでは、例の継承物件に関して、いろいろ検討！

なかなか適任のドクターが見付らない・・・

だったら、勤務医として募集をかけてみよう！！！

となりました。

これなら、広くチラシや広告でドクターの目に触れることも可能だ！

条件としては・・・

年棒制；２，０００万円＋出来高！

５年契約で、５年後にはそのまま継承も可能！

これでどうでしょう？

詳細はここでは触れませんが、医師不足といわれている昨今ではありますが、個人での医院開業のリスクは避けられた上に、軌道に乗ったころに継承！

では、誰が経営するの？？？

それも考えがあります！詳細は面談にて・・・

早速、明日には勤務医紹介の機関に持ち込み、募集をかけてます。

さてさて、どうなるでしょうか？

また、別に昨日のブログであったように、以前担当だった先生方を訪問しています。

この医院継承ドクターを紹介してほしい！

というのと、院内処方を院外処方へ！

という営業活動です。

当然、一筋縄ではいきませんが、並行してこの仕事も続けていきます。

医院開業、クリニック開業を福岡でお考えのドクターにはこの継承物件だけでなく、フィージビリティスタディでの医院開業コンサルティングを行います。

是非、問い合わせてください！

アスティングＯＮＥ