仕事もなんとか軌道に乗りつつありで、今回のように子供の病気で休まなくては
いけないこともありますが生活自体は落ち着いてきた感じです。
3歳の誕生日まで、今は時短勤務が利用できるのですがその先はこれから
人事と話し合いです。
少しづつ話をしていますが、時短勤務でずっと働くのか?
それとも、通常勤務に戻していくのか?考えるところです。
フレックス制度があるのでそれで行ける気もしますが・・・
子供も大きくなるにつれて、身の回りのことでの手の係り具合は減っていくので
今までのように手がかかるということはないようにも感じます。
まずは、自分たちがどうしていくかをはっきり決めての上で会社には
要望を出さないといけないなと思っている今日この頃です。。
ほかのかたはどうしてるのかな




