今日は土曜でしたが、
アステートは会社を開けていて、
午後2件の転職相談がありましたが、
私も1件の対応をさせて頂きました。
人材紹介は、転職エージェントとも
言われるだけあって、
人材派遣に比べると、在職中の方の
ご相談が多くて、
平日は仕事中で相談に行けないので、
土曜日に、というケースが結構あります。
最近は、オンラインで登録対応する
人材紹介会社も多いみたいですが、
当社でも遠方の方とかオンラインで
対応するケースもありますが、
なるべくは来社してもらって、対面で
対応させてもらうようにしています。
私も古い人間かもしれませんが、
特に初対面の場合は、やっぱり対面が
話しやすかったり、空気感から伝わる
ものもあって。
あと、あまり言うとなんですが、
登録面談以外の来社までのやり取りや
受付での立振舞いなどで、
人となりが分かることもあったり。
よりマッチする求人企業に推薦するには、
その人をよく知らないと。
ま、転職希望者だけでなく、
求人企業のことも、求人票の表面的な
ことだけでなく、より深く知るように
努めたいと思います。
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