本日 結果が出来ました。
結果はNGでした。

そもそもの内容は下記でした。

案件 
サーバ管理・ヘルプデスク

必要スキル 
WINDOWSサーバ管理
ADドメイン管理(向上心があり、勉強して身につけて
いける方ならそれでも可)
報告書を書けること(必須)
notes(ドミノサーバ)(できればベター)
プログラムスキル(不要)

上記からサーバーに関しては、対した能力を求めてないように思えますが。
現状はサーバーの運用・保守を専門にやってたけど
ヘルプデスクも出来る人がほしかったようです。
かなり条件厳しいですね。

正直 面談時の先方さんの質問内容にもいい加減うんざりしておりましたので、
ちょうど良かったと思います。

ヘルプデスクをやる上で何か苦労はありましたか?って質問でした。
でしたので、同じメンバーで情報共有せずに隠す事で苦情が来たケースが
何件かあります。
改善としては、情報共有が大切で
ダメなら他の人がやる 一人でやるのがヘルプデスクは無い
事を伝えました。
模範になるべく 自分の持ってる案件など
みんなに周知するなどしましたと伝えると
「それでもダメならどうしますか?」
それであればこういう事を行いますと伝えると、
「それでもダメならどうしますか?」
こいつは馬鹿か?ウザ・・・。
ダメな奴はそこで終わってるんです。
辞めて貰う以外 手はありません。

正直 使う気もないのにこういう質問その物が時間の無駄で
うざいです。大きなお世話です。
昨日話の途中から向こうは結論でてると思いますしね。
考える不利みたいで非常に不愉快です。

仕事が出来ない人間に関して、見解はこうです。
・スキル面が足りない
教えてあげれば良いんです。
全部「どうしたらいいですか?」って聞いて来るなら
話になりませんね。ちょっと調べろよ?って話です。
向上が望めないので、使い物になりません。 

自分で調べる事など、いろいろ説明もしますけど。
それで改善してる様子が無ければ、どうにもなりません。

・ヒューマンスキル面
はっきり言って、どうにもなりません。
人は人の言う事なんて、所詮聞けないのです。
指摘させる事で、それではいけないと理解して、直そうと
努力する人は10人中 1.2人居れば良い方ではないでしょうか?

それ以外は辞めれ貰う以外ないですね。
脳みそに改造できれば可能だろうけど。

ただ時間と交通費が無駄で使えました。