創設されたばかりの
できたてホヤホヤの助成金情報です。
若者チャレンジ奨励金とは、
正社員としての雇用経験などが少なく職業能力形成機会に恵まれない
35歳未満の者を、自社の正社員になることを前提とした
職業訓練（OJT,Off-JTを組み合わせたもの）を実施する事業主に対し、
訓練期間は1人1か月15万円
正社員雇用後は1年目50万円、2年目50万円(正社員合計100万円）
が支給されます。
訓練期間は、最長で２年間なので、
社員１人当たりの最大支給額は、４６０万円となります
対象となる社員は、
まず、35歳未満の若者であること。
そして、以下の要件に該当する者
①過去5年以内に訓練を実施する分野で正社員としておおむね3年以上継続して雇用されたことがないものであって、若者チャレンジ訓練に参加することが適当と判断され、ジョブ・カードの交付を受けた者。
②訓練を実施する事業主と期間の定めのある雇用契約を結んだ者
その他、訓練要件があったり、
なかなか複雑な申請をする必要があります。
当事務所では、大分県内の事業所様について
助成金の申請代行を行っています！
この助成金を利用してみたいという方は
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