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今月に入って、急な案件が続々登場!

いったい今まで何やってたんですかぁ~って聞きたくなるような内容

「今月中に店舗をOPENしたいんで・・」っていま9月20日でしょ~(心の中の叫び)しかし、笑顔で「何とかしましょう!!」って昨日の俺。

だめだー今月は他の仕事も継続してて、どうして引き受けたのか反省です。
まぁ、以前書いた通り、使えない社員食わすためなんですけどね・・「少しは仕事の頂き方、勉強してねしょぼん

ささ、今日からホントに涼しくなってきましたと同時に、年末も近づいてきた、あと3か月と少し、あっという間ですねー。。

あ、そういえば、自宅の方は今月末、土地の最終引渡しと事が運びました。
並行して自宅の設計図もほぼ完成、今は構造計算にかけています(耐震強度だけはこだわらないとです)来月は既存家屋を解体して地盤の調査でもして、来年3月竣工に向けてガンバロー!グー

因みに土地、建物で、なんと8000万円です。
現金で4500万円ほど、用立てできたので残りはローンでした。
経営者はローンが組みにくいですね~、その件は後ほど記したいと思います。

嫁さんは相変わらず見つかっていません。。こんなので見つかるわけないかぁ~叫び
おはよう、ございます。
最近夜が多少過ごしやすくなってきました、皆様お体の具合大丈夫でしょうか?

さて、さいきんブログを御無沙汰にしていたので、日記程度に書こうと思う。

 相変わらず、仕事の方は順調です、しかしその順調ぶりとは裏腹で社員達がそれに便乗しようとなんだか、主義主張が多くなってきて困ってます。
そもそも、売り上げと利益の大半は社長自らの営業力と生産力で補っている現状で、自分と同程度に技術力を持った人が第2、第3と出来たらいいなぁって思い、雇っています、現状は、まだまだで結果に表れています。

 そんな中、利益を社内に留保し社の財務基盤を強化を図れば、彼らが大きくなったときそれを活かせ大きな仕事にチャレンジできる畑を耕すことが優先と思いやっているのですが。。
これがなかなか、そうはいかず「利益出ているのなら、給料あげてください!」って困ったものです。

 因みにうちの会社の社員の平均給与は一般の中小企業のこの業種に比べ1.5倍ほど高いのですが、当たり前になってきたんでしょうね。。他の業種の給料の平均を持って来たり「ITの技術者はこれぐらい貰っているのに、どうしてウチは安いんですか?」など、意味が解りません。


選択肢としては
①社員の要望を叶えてあげる。
②会社を縮小して理解してくれる人間と仕事をする。
③会社をたたんどこかで就職をし、平凡に暮らす。

 最近、「公」の方はそんな感じで、まだまだ、選択肢がありそうなんですが、「私」の方は選択肢がなくなってきたんで、勤め人になって出会いを探そうかなーって思う今日この頃。そもそも、30歳で知り合いもいない東京へ出てきて、2年で独立して、現在に至るので、やっぱもっと遊びやらなんやら経験した方がいいのかもです。。

そろそろ事務員さんが掃除に来たのできりあげますかー

愚痴っぽいニコニコプログでした
今日からお隣さんとの隙間10㎝の外壁パネルを製作!

場所は所沢の鉄工所で作業員5名当社1名で明日までかかる、何とかなりそうだ、やっぱり考えるより行動に移す方がいいね。
計画通りに事が進んで一安心^^

明日で完了予定なので明日も楽しみである)^o^(

あとは、現場に納入して、レッカー車で吊り込んで、建物にセットするだけだ、輸送の時の傷やらの事も考えとかねばだな。。あと現場で破損した場合の処置も考えねば。。
いろいろ考えるけれど、自分が考えて作って物になっていく姿は楽しいものです、何とかかんとか納まります様に☆