今日の帰りは🚌で帰ってくると！
少しだけ負担は減りますね(笑)
毎日、仕事にでかける長男。
１日も休むことなく、頑張ってます
あぴこさん、今日はショートカンファで、また、出張報告と称して、
話をしてみたいと思います。
バラバラだし、一人が仕事を抱え込んで、不満があって、、
チームワークということはどういうことか？
不満があって、当たり前なとこもあるけれど、患者中心の看護を考えていく上で必要なチームワークです。
仕事を抱え込んでしまうスタッフには、あのひとはやらない、やってくれないという不満があります。
なぜ、そこまで一人で抱え込んでしまうのか？
声かけとはなんぞや？
少しだけ話をみんなでしてみたいと思います。
マンネリ化してるときに刺激も必要です。
考えもいろいろ！
向かうとこは、患者中心のケアです
どんな話で理解してもらうか！
ここは、役職として、話術が問われる
どこまで理解してもらえるか？
伝わるのか？
伝えられるのか？
やってみようと決意して、出勤します。
私の一方的なことではなく、考えてもらうようにしたい。
結果にコミット？？
ライザップではありませんが、チームワークよく結果を出してみたいです。
さてさて、うまくいきますかな？