今日は言葉の問題です。

仕事をする形には、会社員・自営業など様々な形態があります。
さて、規則により一定の年齢に達したことを理由に会社を退職させる年齢の事を何とゆうでしょうか?
次の3つの中から選んで下さい。

①定年
②少年
③石の上にも三年




(BGM:虹の彼方へ)

答えは1番の定年です。

日本能率協会が新入社員を対象にした意識調査を行いました。

えー"就職先の企業に定年まで勤めたい"っとゆう、えーいわゆる、えー終身雇用を希望する人が33.4%と最も多く、2004年調査を9.4ポイント上回りました。

また、上司との人間関係の高質の為、えー有効だと考える方法では飲み会への参加がトップ。
社員旅行・運動会も上位に入りました。


はぁ~。まぁでもねぇ~えー…ジャニーズ。ねぇ?嵐はついこないだまでですね、全然下だった気がするんですけどね、もう…後輩ですか?バンバン来てますけどもね。

一番若いの、Hey!Say!JUMPですよねー。

プロフィールみたいの、あの見せて貰ったんですよね?
そん時に、「えっ!?」って思いましたよ。
「きゅ、93年生まれ!?」みたいな。「95年生まれ?」みたいな。はぁ。

俺94年にジャニーズ事務所入ってたんですよ。中一の時に。

で、「僕が入った前の年か次の年かに、この子達生まれてんだ!!」って思って。

ヘコミはしなかったですけど、あの不思議でしたね。
へぇ~っと思って。

まぁそうですよ僕も27ですからね、今。えぇ。

だからこのままわたくしは、えー大人に…なってゆくのでしょう!

以上、大野智でした!



"終身雇用"にはげしく反応したわたくし、最近よく聞かれますがこれでも翔担です(^-^ゞ

さて、最近中堅クラスになってきた嵐くん達。
一般企業ならもう課長?部長クラスかな?まだ若いのにね~(笑)


…でも、どれだけ上に行ってしまっても、ずっとずっと変わらない貴方達で居て下さいm(__)m