MR未経験者採用ですが、


メーカーよりはCSOの方が、


採用ハードルは下がる傾向にあります。


しかし近年、CSOの採用も厳しさを増しています。


営業経験無い方や30歳以上の方、転職回数が多い方は、


面接すら難しい状況です。