＜気になるニュース＞
・ワニから携帯の着信音が？！
［キエフ（ウクライナ） 21日 AP］ 「ワニが携帯電話を飲み込んだなんて、最初は信じられませんでした」とウクライナの水族館職員は話す。彼らがそれを信じたのは、ワニから着信音が鳴り響いてきた時だった……。
携帯電話を飲み込んだのはジーナと名付けられた14歳のワニで、4週間前から何も食べていないという。
その日、水族館を訪れたリマ・ゴロフコさんは、ワニが大きく口を開いた写真を撮ろうと腕を伸ばして携帯電話を近づけたところ、うっかり電話を水槽に落としてしまった。「迫力ある写真を撮るはずが、失敗してしまいました」とゴロフコさん。さらに彼女は当時の状況について「水族館の人に話したのですが、着信音がワニから聞こえてくるまで信じてもらえませんでした」と話している。
同水族館で働くアレクサンドリアさんによると、ジーナはそれ以来何も食べておらず、以前と比べるとほとんど動かなくなってしまったという。餌にビタミン剤と下剤を注入したウズラを与え、携帯電話を排泄させようとしたがジーナはこれを食べようとせず作戦は失敗に終わった。
このため来週にはレントゲン検査が行われることになっており、獣医も「このまま食事を拒否するようであれば最終的に外科手術で携帯電話を取り出すことになる。全ては携帯電話の位置にかかっている」とコメント。
ゴロフコさんは「SIMカードだけでもなんとか取り戻したいわ。大切な写真や連絡先が保存されているから」と話している。
・既卒の新卒扱い、大手で広がる 主流は「３年以内」
大学の既卒者（大学院修了含む）を新卒扱いで採用する動きが広がっている。トヨタ自動車や武田薬品工業など多くの大手企業が２０１２年春入社の採用活動で、募集対象を同年春の卒業見込み者だけでなく、卒業後３年以内の人にまで拡大する。既卒者にもっと門戸を開くよう求める政府の要請に応えるとともに、これにより「多様かつ優秀な人材を確保する」（高島屋）のが狙いだ。
今春卒業予定の大学生の就職内定率は過去最悪となる見通し。こうした状況を踏まえ、政府は昨年、新卒者雇用に関する緊急対策を決定。雇用対策法に基づく「青少年雇用機会確保指針」を改正し、大学などを卒業後少なくとも３年間は新卒として採用に応募できるよう企業側に求めた。
これを受け、１２年春採用から卒業後３年以内の既卒者も応募できるようにしたのは、トヨタ、武田のほか、三菱重工業、スズキ、双日、高島屋、関西電力など。東京電力とみずほフィナンシャルグループは１２年春または１３年春の適用を検討している。第一三共、ＮＴＴ東日本などは３年以内ではなく、１～２年とした。三井不動産やシャープのように、未就業なら卒業後経過年数での制限はしないところもある。
政府の要請に先立って１１年春採用から卒業後３年以内の既卒者を新卒扱いとし、既に採用活動を終えたのはセブン―イレブン・ジャパン。大和証券グループ本社も、３年以内の既卒者を対象とする「第２新卒」枠を１１年春採用から設けた。
以前から卒業見込み者と既卒者を区別せずに採用してきた企業も少なくないが、パナソニックのように最近になって採用のホームページに「既卒者も応募できる」と改めて明記する企業も出てきた。
・任天堂が警告、子供は「任天堂 ３DS」使っちゃダメ？！
携帯3Dゲーム「Nintendo 3DS」
2010年9月29日、任天堂は千葉県で開催されたコンファレンスで「Nintendo 3DS」を発表した。
「Nintendo 3DS」は3Dディスプレイを持つ新しい任天堂の携帯ゲーム機。Nintendo DSシリーズの次世代機種。3D眼鏡を使わずに3D映像を体感する事が可能。
任天堂の発表によると、「Nintendo 3DS」は6才以下の子供は使う事が出来ないという。理由は「Nintendo 3DS」の3Dディスプレイが幼児の視力の発育に悪影響をもたらすから。幼児期から長い間3Dイメージを見続けると、目に悪い影響をうけるという。
幼児が「Nintendo 3DS」を使う場合は2Dモードにして使わせてほしいと任天堂はコメントしている。
また大人でも3Dゲームをする時は30分おきに目を休ませるようにしてほしいと米ABC Newsはレポートしている。
日本でのリリースは来月2月下旬
任天堂によると、今月米国で予定されているイベントでは2Dイメージのみを公開するという。理由は同じく幼児の視力への悪影響を避けるため。
