もうすぐ1歳10ヶ月になる我が子、最近めちゃめちゃ体調悪いです。
先月はRSウイルスとウイルス性胃腸炎を同時に保育園でもらってきて…大人ももれなく胃腸炎にかかり家族全員で病院受診したり…
(夫は下痢、私は嘔吐が酷かった)
先日は熱性けいれんを起こしてしまい![]()
しかも24時間以内に2回…
前日から微熱があり保育園お休みしていました。
最初は37℃台だったので私は出勤して夫が1人で見てくれていたんですが、お昼前くらいに「様子がおかしい!痙攣してるっぽい!」と電話が![]()
横たわらせて顔は横向きにして時間計って!!5分以上続いたら救急車呼んで!!と指示してすぐ帰宅。
すぐに帰るとぐったりしている娘…を抱っこしている夫。
テンパリすぎて痙攣中ずっとだっこしてたらしい。
は???
けいれんは3分くらいだったそう。
ぼーっとしてるけどとりあえず意識はある…
かかりつけ医に電話したけど12時過ぎていてお昼休憩だからか繋がらず…
仕方ないので近くの総合病院(産んだところ)に電話して救急に繋げてもらい、状況を説明してすぐ受信したほうがいいか聞く→今は落ち着いているので、午後かかりつけ医が再開したら受信するようにとの指示。
ネット予約開始時間にスマホに張り付いてかかりつけの病院予約。
先生には初めての熱性けいれんってことで、起きた時の状況や娘の様子をみてとりあえず様子をみましょうということに。
ちなみにコロナ、インフルは陰性。
咳と鼻水が少し出ていたので薬を処方してもらいに隣の薬局へ。
その薬局の待合で待っていると…だっこしている娘の様子がおかしい![]()
あっ…けいれんだ…!!!
と思い、受付の人に「けいれん起きてしまったのでソファに寝かせていいですか!?」と申告して寝かせて首を横に向けて…時計で時間!!
小刻みにけいれんする娘![]()
口からは涎が…目の焦点はどこかいってる![]()
あたふたしている間に薬剤師さんがティッシュを手に、今病院に電話したので医師が来てくれるみたいです!!とのこと(ありがたい)
けいれんは3分程。
すぐに先生が来てくれて、娘の様子を見て、すぐ病院にもどりましょうと。
熱出た人のための半個室スペースに通され、娘を寝かせる。娘はけいれんの後、眠っていました。
すぐに看護師さんや医師が2人入れ替わり立ち替わり見にきてくれて、指に挟む血圧測るやつ?を付けて、採血して炎症反応がないか調べますと言って指から採血。
短時間で2回目なので、血液検査次第ではすぐに総合病院に行ってもらうかもしれないとのこと。
(先生が何度も総合病院に電話してくれたけど繋がらなかったらしい…混みすぎ?)
もしけいれん3回目起きたら即入院だと思うから、心づもりはしておいてねと![]()
この間にけいれん止めの坐薬を入れてもらいました。熱を測ると39.2℃で生まれてから最高記録。
ほどなくして血液検査の結果が出て、炎症反応はなさそう(何かの菌のせいではない?ってことなのかよく分かりませんが)
コロナもインフルも陰性で炎症反応もないとなると、お腹に来る菌?が急激に体温を上げることが多くて熱性けいれんの原因になりやすいんだけど、下痢とかある?といわれ、ないです…うんちは普通でした…
と色々お話しして、しばらく病院で様子をみていましたが、大丈夫そうだからお家で安静にしてください。でも夜間とか急に熱が上がる可能性もあるし3回目けいれんが起きたら迷わず救急車呼んでください。
といわれて帰宅。
外の景色にアッと反応したりしていたので意識はありましたが、家に帰ってもぐったりしていました。
食欲は皆無だったし今夜は食べさせなくていいと先生に言われていたので、とりあえず水分だけあげる。めっちゃゴクゴク飲んでくれたのでとりあえず一安心…
寝る前にまたけいれん止めの坐薬を入れました。
でね…
これを保育園に伝えたんですけど、
今後の対応をお話ししたいので、朝お時間もらえませんかと言われて行ってきたんです…。
衝撃だったんですが、
熱性けいれんが起きてしまった子は
今後は体温が37.0℃超えたら即お迎え要請だそうです………
娘の平熱、36.8℃。
オワタ…
………1日無事に通える日はあるのか???
絶対お呼び出しお迎え増えますね……
娘のためなら仕方ないんですが、去年6月に職場復帰して現段階で40日あった有休が残り9日なの…
4月に20日付与されるけど絶対足りない…
子の看護休暇という制度は10日分あるけど無給なの…
4月からフルタイムにするって会社に申告したばっかりだったの…
それとね…
後輩に昇進先越されたの![]()
なんか色々重なってショックで…
やっぱりウチの会社って産休育休時短だと不利なんだって分かった。
でも2年前に産休育休取って復帰した他部署の人は復帰後すぐ昇進していた(重要なプロジェクトに所属していたからかもしれない)
…ってことは私がただ単に評価するに値しない人材と判断されたのかぁ…
って思ったりして……
ますます会社辞めたくなったな!!!
そして娘のこともあるからやっぱり今の会社は続けていくの難しいな!!(在宅勤務という制度はない)
早くフリーランスでもっと稼げるようにならなきゃ!!!!
と再確認しました!!!
雑多ですが決意表明でした!!!