今日はお休みです☆

最近仕事ですごく思うこと。
今ぁたしの店、店長不在でぁたしが休みの日に他の店から応援もらって回してるの。
店長がいないとぁたしも含め店のメンバー(契約社員サンね☆)はなぁなぁになってくるのですが、ぁまり良くないことは分かってはぃます。
でも、それでもきちんと仕事をしてくれれば別に問題はぁりません。

ただ。そんな中仕事しないヤツがぃるんです。
しかもぁたしと同い年で。
明らかにその人が接客しなきゃぃけなぃだろ?ってぃぅ時も、ぉじぃちゃん・ぉばぁちゃんゃ、老眼世代のお客さんで視力測定が難しそぅなお客さんは気付かないふりで接客しないし、接客してもチョット視力出ないお客さんはすぐに帰すしDASH!DASH!
難しそぅなお客さんは誰だって当りたくなぃとは思うものだし、もし自分でどぅにも出来なかったらぁたしゃ他のメンバーを呼んで代わってもらぇばぃぃ話だし。
売る気ぁるのか?接客する気ぁるのか?

しまいには、今月まだメガネ1組しか売ってないビックリマークと言っていますが、ぃゃぃゃ売りたぃなら後ろにぃなぃで前に出れば売れるからシラー
ぁたしは後ろでメガネ作りながらぁなたの10倍売ってますけど?
プロとしての自覚がなぃょぅに感じます。
ぁたしょり社歴長いのにしょぼん

ぃつか本人に社員として注意したぃと思ってるけど、ゃっぱりぁたしと同じ年だけに言ぃにくぃガーン
むしろ反発&反感を買いそうだDASH!DASH!
以前、店長に注意されてたみたぃだけど結局改善されてはぃなぃし台風

ぁたしはどぅすればぃぃか、どぅゃって伝えれば人間関係が悪くならないか悩み中ですダウンダウン

愚痴になってごめんなさぃあせるそして最後まで読んでくれてアリガトドキドキ
誰がぃぃアドバイスくださぃしょぼん