プレッシャー

来月から１人、私より年下の女性が配属されることになった。

彼は「後輩ができるんだからもっと積極的に…」とか言ってくる。

私は子供の頃からあまり先輩・後輩の関係が得意ではない。

子供の頃の部活って、たった1、2歳しか違わないのに先輩ってみんな偉そうで。
それが嫌だったし、なぜかそのイメージが強くて、自分が先輩っていうのはあまり…。

そりゃ、ダメな部分があれば以前の職場で一緒だった無気男みたいに何かしら対策を立てますよ。
上司から話してもらうとか、自分で話すようにするとか。
その時の状況次第。

来月から来る女性はそこまで年が離れてないので、きっとどこかで何かしらの勤務経験はあるはず。…と予想。
そしたら、私なんて仕事歴からいうと後輩みたいなもんです。

とりあえず、私だってこの職場にきてまだ一年経ってない訳だし、もちろん教えられることは教える。
でも、まずは人間関係を円滑に、その上で一緒に覚えていく（あるいは私も教えてもらう）じゃダメなのかなあ…。

私のイメージする『先輩』とかって、私にはまだ無理だなぁ…。

そんなにプレッシャーをかけないで欲しい。

可愛い子だったら…また彼はそっち行っちゃう？

まだ来ぬ彼女にそういうプレッシャーは感じてます。。。