ある会社では会長が女性従業員に胸やお尻をさわるセクハラ行為を隠ぺいするために、女性従業員と関わりのあった従業員を調査している。調査で見つかったメールは全て廃棄させている。このような行為は会社ぐるみでの不法行為の隠ぺいであり、職場環境義務違反が問われ使用者である社長の責任も問われることは明らかである。セクハラやパワハラ、いじめは弱者差別や女性蔑視に根本的原因があり、こうした思想をなくさないかぎりますますエスカレートし、深刻な社会問題になる。このような行為は開発途上国に封建制度として現存している。日本は表面上先進国気取りしているが実際は封建制度の現存する後進国に相当するものである。なんと情けない。