先日募集開始となった、ADO.
すでにロックオン!な方も多いかもしれません。
東京絡みの路線が多いため、西の受験生さんには色々知ってみたいエアラインの代表格と言えるかも。
どんな状況となっているのか、現役CAさんに直撃してみました。
試験開始になりましたよね。ずばり、今のADOの様子などを聞かせてくれるかな?
後ほどいろいろ語りますけど、けっこう最近メジャーな流れとしては、各クルーのいいところをほめてあっていこうという風潮が強くなっていることでしょうか。
ああ、これは意外にやさしそうで難しいことだよね、足りないところをガツンとという傾向が強い会社も多いしね。昇格が早いから、育ちも早くないといけないという空気感もあるのかしら?
パーサーは二年乗務でなれますね。つまりお給料もアップするわけで。
でも、それなりに役職はしがらみもあるので、大変ではありますけどね。
なんか、受験生さんの間では、あのボリューミーなES(今回はまだ出力前ですが)を目のあたりにして、
面喰うってことはあるみたいだけど。
テストとの関連性はどうかわかりませんが、ウチは文書関連には厳しいんです。入社後も、書く力は求められますし、
新人さんにもきちんと指導がいきますしね。
なるほど、そこがESの構成にも反映していると考えることもできるかもね。グルーミングとかはどう?
つづく
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