誰か労基に通報してほしい 医師の働き方改革
某都内私立大学の系列病院で働いている医師のルビーです。本当にお願いです。ルビーの病院を労基に訴えてほしい。医師の働き方改革、ご存知ですか?そこで問題になるのが「勤務間インターバル」現在当直の日はこんな勤務してるんですね朝8時出勤→昼間は普通に働く→夜通し病棟や救急車、救急外来の患者さんをみる→次の日も夕方まで働く→やっと帰れるざっと48時間勤務になるんです、当直の日は。それは長過ぎるよね、勤務間のインターバル(休息)は取りましょうってのが医師の働き方改革なのです。でも、医局は「働いてもらわないと困る!」というわけです。じゃあどうする?当直してる間病院で寝てることにしよう!そうすれば今までと同じように次の日も遅くまで働けるよね❤だそうですよ(絶句)当直するけど当直代は出なくなります。寝てるだけという扱いになるので。しかも、事務が医師の働き方改革守ってるか監視が強くなるから上司が「残業申請はこれまでより短くしてね★」ってさー!絶句絶句絶句絶句絶句少なくとも医師の働き方改革は5年前から言われてきたので準備する期間があったはずなのにルビーの働いている私立大学病院は、その間一体何をしていたんでしょうね?某有名私立のK○大学は、ちゃんと働き方改革されるようでK○大の先生に話したらドン引きされました…。って、どこの大学病院か言えないから通報できないですよね!内部通告なんかしたらクビになるのでルビーはできません愚痴でした!