私は長い会議が嫌いでね
(好きな暇人いないよね
)
)
飽きて来ると、つい
個人の意見じゃなく、組織の意見を言え
とか、言っていたの
(言葉は優しくね)
ところが、少し『緩む』を学んだら
『私、30分以上の会議は飽きるから、
◯◯の確認と役割分担して△△で進める事が決まればいいよね
』
』って、
召集時にレジュメを配って
根回し出来るようになったかも
一応、懸案事項ではあるけど
他の課をかなり振り回し
みんな付き合ってくれて優しいな～
って思っていたけど、
根回しして、短時間で結果を出す
自分がキモチ良い会議を心がけているから、
みんなに気持ちが伝わったのかな
今年度は更に関係部署のメンバーもパワーアップして、
ガンガン捗るの
これは適度に緩んで、
素敵なメンバーを引き寄せた事例かも
やった～やるぢゃん、私
やるぢゃん、私自分褒めネタになったぞ～