企業が目的・目標を達成するために行う企業活動には、社会から様々なことを要求されるようになりました。
コンプライアンス、コーポレートガバナンス、情報セキュリティ、CSRなどなど、近年特に多くなっている感じがします。
また、企業が企業のことだけを考えて行動してしまうと、問題が起こった時には立ち直れないぐらい叩かれ、日々の社会環境や地球環境への意識・行動を求められ、更に当たり前ですが企業存続も求められるのです。
「企業は社会の公器」であるとはよく言ったものです＾＾
そのような社会情勢の中、耳にするようになった『サスティナビリティ』というものをご存知でしょうか。
サスティナビリティ（sustainability）とは、日本語に訳すと「持続可能な」という意味になります。つまり、保ち続けるという意味なのですが、この言葉は、将来に渡ってよい社会と自然環境を保ち続けることを目指した取り組みなどで使われる言葉だそうです。
このサスティナビリティが、今まさに企業に求められています。
つまり、単なる企業の存続の問題ではなく、地球環境と社会の持続可能性に企業の立場から取り組むことが求められているのです。
この考えを軸にした戦略的経営『サスティナブル戦略経営』のポイントをご紹介します。
１．多面的なステークホルダー重視
株主、顧客だけでなく地球全体の人類に対する配慮や、将来の子供たちへの配慮など。
２．バランスを重視
現在、未来などのバランス。外部、内部のバランスなど。
３．矛盾への対応
地球環境保護、グリーン環境への投資が巡り巡って価値向上に繋がるなど。
４．透徹とした信念
言うまでもないですね＾＾
昔に比べると、いろいろな制約が企業を取り巻いていると思いますが、制約と捉えずに新しい環境変化が起こり、成長するチャンスと捉えたいですね。
また、個人としてもサスティナビリティを意識した活動をしていかなければいけません。
余談ですが、ロハス（LoHaS）の「S」は、サスティナビリティ（sustainability）の「S」です。サスティナビリティは、確実に浸透しているようです。
iPhoneからの投稿
コンプライアンス、コーポレートガバナンス、情報セキュリティ、CSRなどなど、近年特に多くなっている感じがします。
また、企業が企業のことだけを考えて行動してしまうと、問題が起こった時には立ち直れないぐらい叩かれ、日々の社会環境や地球環境への意識・行動を求められ、更に当たり前ですが企業存続も求められるのです。
「企業は社会の公器」であるとはよく言ったものです＾＾
そのような社会情勢の中、耳にするようになった『サスティナビリティ』というものをご存知でしょうか。
サスティナビリティ（sustainability）とは、日本語に訳すと「持続可能な」という意味になります。つまり、保ち続けるという意味なのですが、この言葉は、将来に渡ってよい社会と自然環境を保ち続けることを目指した取り組みなどで使われる言葉だそうです。
このサスティナビリティが、今まさに企業に求められています。
つまり、単なる企業の存続の問題ではなく、地球環境と社会の持続可能性に企業の立場から取り組むことが求められているのです。
この考えを軸にした戦略的経営『サスティナブル戦略経営』のポイントをご紹介します。
１．多面的なステークホルダー重視
株主、顧客だけでなく地球全体の人類に対する配慮や、将来の子供たちへの配慮など。
２．バランスを重視
現在、未来などのバランス。外部、内部のバランスなど。
３．矛盾への対応
地球環境保護、グリーン環境への投資が巡り巡って価値向上に繋がるなど。
４．透徹とした信念
言うまでもないですね＾＾
昔に比べると、いろいろな制約が企業を取り巻いていると思いますが、制約と捉えずに新しい環境変化が起こり、成長するチャンスと捉えたいですね。
また、個人としてもサスティナビリティを意識した活動をしていかなければいけません。
余談ですが、ロハス（LoHaS）の「S」は、サスティナビリティ（sustainability）の「S」です。サスティナビリティは、確実に浸透しているようです。
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