（失業保険と傷病手当金）
失業保険について知らないと大損する情報が
ありまあすよ。
失業保険の受給は原則的に
退職日の翌日から1年以内に
終えなければならないことに
なっているのです。
例えば
45歳以上60歳未満で勤続年数が10年以上であれば、
自己都合退社の人ですとでは120日ですが、
会社都合退社の人ですと270日間も給付されます。
そこで退社後６ヶ月、９ヶ月間の給付を一年間で
使い切らなければいけない訳です。
私のように傷病手当金を受給していて定年退職を
余儀なくされ
退職後も受給し続けているケースは、
失業保険の延長をしなければなりません。
そうしないと
失業保険をもらえないことになってしまう為
です。
知らなかったでは済まないことも多くあります。
以上のような内容も例外ではありませんね。
「傷病手当金」という制度について私にとって
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