Hybeは6月25日、社内イントラネットを通じてHybeおよび国内外の全系列会社在職メンバーに1人当たり20株（約62万円相当）の譲渡制限条件副株式( RSU )を支給すると発表した
実はこれで3回目
RSUは成果達成や一定期間在職などの条件をかけた長期成果補償制度。通常、一定期間以上勤続するか、特定の業績目標を達成しなければ受け取ることができない。このため、短期的な株価にのみ連動するストックオプションよりも長期的な成果維持と組織への没入を誘導するためのより効果的なインセンティブ手段として評価される、とのこと
ということは、これから完全体で活動が開始され、株価が上がれば譲渡された株の収益も上がるというもの
また、長期で就労すればさらに株価が増えることになる
目標株価を34万5000ウォンから39万ウォンに上方修正したとのこと
39万ウォン台というのはBantanメンバーが入隊する前の2021/11/13の株価
ちょうどPTDコンサートが始まる直前
そこから40万ウォン台に
来年、完全体で復活しWorld Tourが始まれば、39万の目標は軽くclearするのでは...
