チーム・ビルディングのインストラクターをやります! | チームビルディング あり方の専門家 倉科直樹の部屋

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人間関係(コミュニケーション)の本質を「チームビルディング」「しつもんZEN 禅」「魔法のスイッチ」などを通して語ります。
極意「いてくれてありがとう(存在承認・心理的安全性)」をチームビルディング協会副理事長「ナオ」が語ります。

昨日、日本チームビルディング協会主催のセミナー(理論編)


に参加してきました。


屋外で学ぶアクティビティーコースを1月末に受講しており


これで、インストラクター養成講座へと進む資格を得ました。



ゴールデンウィーク明けに受講予定です。



早ければ、7月には第一回目のチームビルディング講座が


開催できると思います。



アクティブ・ブレインで“個”の能力に気付いて頂いた後は、


“チーム力”を結集することの素晴らしさに気付いて頂きたい。



そして、皆さんの夢が実現していくこと。


そこにフォーカスして進めていきたいです。



私もアクティビティを実際に体験したのですが、


全く知らない男7名が朝集い、わずか6時間で


昔からの仲間のような・・・


このメンバーなら何でもできる!とおもうような・・・


別れたくない。そう感じるような・・・


経験をしました。



他人を変える事はできません。


自分は変えることができます。



そうして、他責から自責の感覚がチーム(個々)に芽生え


積極的な意見交換と行動が進み、


それぞれが、自然とチームへのベストの関わり方を持てるようになった時、


チームは素晴らしい力を発揮していきます。


シナジー効果が生まれるのです。



すごく楽しみな、自分へのチャレンジなのです。


ついったー始めました。
http://twitter.com/Naoki_Kurashina


さて、今日の20個!


①糸
②ポスト
③ハリセンボン
④ワイパーブレード
⑤パーセント
⑥画用紙
⑦たぬき
⑧クラシック音楽
⑨クリーム
⑩気球
⑪東京大学
⑫スーツ
⑬井戸
⑭放心状態
⑮かっぱ
⑯スタンプラリー
⑰ボランティア
⑱造幣局
⑲百貨店
⑳送電線