久々に・・・切れてしまった。
言った後に後悔はしたけど。
あの場の雰囲気に耐えられなかった。
言いたいことがあれば、ちゃんと言えばいいじゃない？
どうしてコソコソするの？
でも言いたいことを、怒り任せに言うのもどうなのかと思う。
ただ切れて言うんじゃなくて、言い方ってものもあると思う。
同じ職場だからこそ、言い回しってものもあると思うんだ。
人間関係ってそういうものじゃないの？
ってまぁ・・・自分もそうだったんだろうけど。
それから、どうして立場的に上の人が。
その場の空気を読み取らないの？
一緒になってコソコソする理由は何？
ある意味、両方の話を聞いてフォローするくらいの立場であるべきでしょう？
あの、居た堪れない空気をそのままに出来る雰囲気が納得できない。
ちゃんと、ひどいことを言っちゃったなと自覚もあったらから。
その人にはちゃんと謝った。
場の空気を壊したことは確かだから、一緒にいた人達には謝った。
それが当然だと思うから。
でも、そこで話を聞いたら。
もっと根底に原因を作ったやつがいたりする。
やっぱりどうしてこそこそするんだろうと思った。
やっぱ最低だ。
1週間リーダーして、疲れ切った上に。
この最悪な打ち合わせ。
本当にあの職場は、時として最悪だ。
上手くいくんだろうかと、心配になる。
自分が原因を作っておいてなんだけど。
でもね、いいこともあった。
赤飯さんにリプもらえた。
それだけが今日の良かったこと。