うちの会社の人、長期休暇だそうです。
今朝、奥さんから電話があったそうです。
前にも休んでるみたいです。心の病とかって。
そんなんで、いいんですかね?
残った人にその分の仕事が、否応なく割り振られます。
病気と言っても、何らかのペナルティ必要だと思いませんか?
なんか、休んだ人だけ得してるように思えてなりません。
俺なら、潔くやめます。