2〜3月、8〜9月は転職に有利な時期です!

さぁ、早く活動を開始しましょう!




みたいな話をチラホラ聞きますが、

転職に有利な時期なんてないわ真顔



確かに

求人が増える時期はある。




でも

求人が増えたとて

その時期の転職活動が

有利になるわけではない!





有効求人倍率も同じこと。



「1.3倍超えてる!

 売り手市場だから転職に有利だ!」


とか言う人いるけど

そんな単純な話ではないの。






どんな求人が増えているのか

求人の中身をよく見てみること。



なんしか人手が足りなくて

とにかく人手を確保するための求人。



会社の今後を担ってくれる人材を

じっくり見極めようとしている求人。




人手枠を狙う求職者にとっては

人手求人が大量に増える時期や

有効求人倍率が上がってるときは

有利な時期といえるかも。



でも

人材として採用されたい人にとっては

何月だろうが、有効求人倍率が上がろうが

採用へのハードルは変わらない。




むしろ求職者が増えるほど

上がっていく。






人材として採用されて

長く安定して働きたい人がやるべきこと。



それは、

巷に溢れている根拠のない噂に

踊らされるのではなく

着々と正しい転職活動の準備をすること。




正しい転職活動の準備だけが

転職活動を有利に運んでくれるんよ〜ウインク



 



 

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