正社員で10年以上働いても育休もらえず、しかも離職理由を「自己都合」にされた過去…辞めた... 正社員で10年以上働いても育休もらえず、しかも離職理由を「自己都合」にされた過去… 辞めたいなんて一言も言ってないのに。 私はクビになったのに、上司のえこひいきを受けた人は育休もらって復帰したという会社。 なんだ？その社則。 子供産まれてからの方が独身よりもっともっとお金かかるのに、結局“子供がいる”って理由で正社員では中々雇ってもらえずパート勤務。 働きたいのにー稼ぎたいのにー 働きたくても働けない、企業側は若い独身者を求める。 こんな話し合いしてても日本全国に浸透する日が来るのだろうか… と、朝のニュースを見てのボヤキ…。 ( ´△｀) Megumiさん(@megumi.963)が投稿した写真 - 2015 Oct 15 7:44pm PDT
