㋵の勤務する小規模多機能ホーム
小学生の母も
常勤で勤務している
突然の出勤日交替を言われた
「授業参観と家庭訪問があるので」
「㋵さんはもう子どもさん大きいし、いいでしょ」
㋵は予定が有って希望休を
願い出ている日に
出勤をして欲しいらしい 受けることを迷った・・・
「相手に承諾を得ないとＯＫできない」と正直に伝えた
先輩方は長々と協議を始め
しばらくして変更は無しになった
もう少しで「遊びに来ているんじゃない。予定が有るから休日入れているのに」
声をあげそうになった・・・
子どもを持って働くのは
大変です
でも、子どもがとか 学校がとか
そういう都合を振り回すのは 子育てが終わった今だから
おかしい事だとわかる
優先順位が子どもなら
もう少し自分なりに勤務形態を考えるべきだと思う
今日の私でした