こんばんは。
829283です。
新章の17回目です。
年度末の3月に仕事のこととか人間関係のことで悩んだり迷ったりしていて、毎日もう辞めようかもう辞めようかと思っていました。いろいろ考えた末に出た結論は、3月末で一旦退職して、4月から違う部署で再雇用ということです。
ただ、3月下旬に出た内示は、再雇用として外部職場への異動でした。そこは事務と言うより業務(労務)作業が中心の所です。事務はほとんどありません。
電話して確認すると、やはり業務中心の所へ行ってくれとのことです。今までが事務職だったので、今度も事務が出来ると一縷の望みは持っていました。
4月1日付で辞令が出て、4月2日から新しい部署へ作業服を着て出勤しました。
朝、朝礼で紹介されて、挨拶して、早速現場です。
朝、朝礼で紹介されて、挨拶して、早速現場です。
現場で仕事をしていて思ったのは体力的にきつい、いつまで持つかと言うことです。
そこである日、早めに仕事から帰ってきて、引き継ぎが残っていると言って出ました。そして、総務課へ行き、人事担当者を訪ねました。そして不満のたけをぶつけました。いや、少しですが…。
しかしながら担当者は4月からでよくわからないと言います。確かにそうかもしれませんが、今まで事務をしていたのに、業務というか労務作業は出来ないと言い、どうしてもやれというならやめると言いました。担当者は業務が一時的なものかもしれないと言って、そこの所長に確認してくれとのことでした。また課長にも話して、次回は3人で話をすることになりました。どうなることやら。期待は出来ません。
また、続きます。
前回も書きましたがこの新章は内容が微妙ですので、途中で辞めるとか限定記事にするかもしれません。
では、また