上司にサプライズ

上司の喜ぶ事を調べて、サプライズ！

これってはまると楽しいですよ！

僕はひそかに、毎日考えています。

サプライズと言えば、誕生日を初めとする記念日に何かプレゼントを送るなどが一般的ですが…

毎日記念日を作るのは、至難の技ですよね。

上司が喜ぶ事を考える前に、自分が上司になりきる事が大切です。

上司に限らずですが、相手になりきるには、まず痛みを知る事ではないでしょうか？

痛みを考える訓練をする事により、共感が生まれます。

共感できれば、些細な事で喜ぶポイントが見えてきます。

こんな時代だからこそ、人の痛みがわかる人が、価値ありますよね。

上司の痛みを把握するのは、私達部下の役割の一つかもしれません。

そして、上司の喜びの一つは部下の成長であり、成果です。

私達の日々の成長、日々の成果がサプライズになるのです。